Accueil › Départements › HAUTES PYRENEES › EHPAD LES LOGIS D'AURE A GUCHEN
EHPAD LES LOGIS D'AURE A GUCHEN — GUCHEN
Ce que les inspections de l'État ont constaté à EHPAD LES LOGIS D'AURE A GUCHEN (GUCHEN) : 30 constats publiés par l'ARS.
L'établissement
| Nom au répertoire FINESS | EHPAD LES LOGIS D'AURE A GUCHEN |
|---|---|
| Numéro FINESS | 650783749 |
| Catégorie | Etablissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes |
| Adresse | 5 CHE DE LA MAGNETTE, 65240 GUCHEN |
| Département | HAUTES PYRENEES (65) |
| Date d'ouverture | 5 mars 1979 |
Ce qui a été constaté — 30 écarts
Personnel et encadrementOrganisation des soinsAutres constatsSignalement des événements gravesSécurité des personnes et des locauxDémarche qualité
Écart 1 — Organisation des soins
En ne disposant pas d’un projet d’établissement valide de moins de 5 ans, l’établissement contrevient aux dispositions de l’article L311-8 du CASF. L.311-8 du CASF (contenu PE-durée 5 ans) D311-38 du CASF (projet de soins dans PE)
Fondement : L311-8 CASF · L.311-8 CASF · D311-38 CASF
Écart 1 — Gouvernance et projet d'établissement
La durée de validité du règlement de fonctionnement est arrivée à échéance au 2 mai 2023. Le document n’est pas à jour ou, en tout cas, contient des informations qui ne se corroborent pas avec le projet d’établissement. (R311-33 à R311-37-1 CASF)
Fondement : R311-33 · R311-37-1 CASF
Écart 1 — Organisation des soins
En ne disposant pas d’un projet d’établissement valide de moins de 5 ans, l’établissement contrevient aux dispositions de l’article L311-8 du CASF. Validité (max 5 ans) L311-8 du CASF (validité PE max : 5 ans) Dernier rapport de la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l'établissement ? Cf. 26 Cf. compte-rendus de la commission gériatrique des 12 derniers mois D312-158, 3° CASF [1] (MEDEC préside la commission réunie au moins 1x/an) Arrêté du 5 septembre 2011 relatif à la commission de coordination gériatrique mentionnée au 3° de l'article D. 312-158 du code de l'action sociale et des familles Le gestionnaire a transmis le CR du 18/05/2018 sans prochaine date de réunion de la Commission de coordination gériatrique(CCG). La mission n’a pas d’autre preuve de tenue de CCG postérieure à 2018.
Fondement : L311-8 CASF · D312-158 · D.312-158 CODE DE L'ACTION SOCIALE
Écart 2 — Organisation des soins
La Commission de Coordination Gériatrique n’est pas active, elle doit se réunir au minimum 1 fois par an. D312-158, 3° CASF [1] (MEDEC préside la commission réunie au moins 1x/an)
Fondement : D312-158
Écart 2 — Signalement des événements graves
Les EIG n’ont pas été portés à la connaissance des deux autorités de tarification et de contrôle. (L331-8-1 CASF)
Fondement : L331-8-1 CASF
Écart 2 — Organisation des soins
La Commission de Coordination Gériatrique n’est pas active, elle doit se réunir au minimum 1 fois par an. Composition et modalités de fonctionnement du CVS (fréquence des réunions, contenu : OJ et CR, organisation) ? est-il opérationnel ? Composition du CVS Fréquence des séances du CVS L311-6 (CVS ou autres formes de participation) D. 311-3 à 32-1 CASF (CVS) D311-15 CASF (CVS conseil et fait des propositions) D311-4 CASF (nombre et répartition des membres du CVS) D311-5 CASF (membres minimum du CVS) D311-6 CASF (répartition membres du CVS Résident/famille>à la moitié du nombre total des membres) D311-8 CASF (durée 1 à 3 ans) D311-9 CASF (président du CVS et Le gestionnaire a transmis trois comptes rendus de CVS du 18/03/2022, 06/10/2022 et du 05/01/2023, le dernier relate la mission du CVS dans l’établissement et les élections des membres du CVS. La mission constate qu’en 2022 seulement
Fondement : L311-6 · D.311-3 · D311-15 CASF · D311-4 CASF
Écart 3 — Droits des résidents
Le nombre annuel de réunions du CVS n’est pas conforme à la réglementation. D311-8 CASF (Durée 1 à 3 ans) D311-16 CASF (au moins 3 CVS/an).
Fondement : D311-8 CASF · D311-16 CASF
Écart 3 — Personnel et encadrement
Absence de l’extrait du bulletin du casier judiciaire dans quelques dossiers du personnel. La direction n’a pas été en mesure de justifier de la lecture des B3 pour ces personnels. (L133-6 CASF)
Fondement : L133-6 CASF
Écart 3 — Personnel et encadrement
Le nombre annuel de réunions du CVS n’est pas conforme à la réglementation. Organisation du CVS (Ordre du jour, relevé de conclusion, compte rendu, D311-20 CASF (relevés de conclusions du CVS) 9 ARS Occitanie Rapport - EHPAD LES LOGIS D’AURE Contrôle sur pièces du 13/01/2023_ MS_2023_65_CP_5 Médecin coordonnateur et IDEC Qualification et diplôme (Spécialisation complémentaire de gériatrie) Cf. 2. Qualifications et diplôme du MEDCO D. 312-157[3] (diplôme MEDCO) HAS, 2012[4] Arrêté du 16 août 2005 D312-158 du CASF D. 312-159-1 du CASF (contrat MEDCO) HAS, « Plan personnalisé de coordination en santé », 2019 Le MEDEC n’est pas titulaire d’un diplôme de gérontologie ou d’études spécialisées en gériatrie.Le gestionnaire a transmis son contrat de travail du 03/05/2016, dont lequel il est dit que le MEDEC possède un diplôme d’état de Docteur délivrée le 09/10/1979 par l’université de Paul Sabat
Fondement : D311-20 CASF · D.312-157 · D312-158 CASF · D.312-159-1 CASF
Écart 4 — Personnel et encadrement
Le médecin coordonnateur de l’EHPAD n’est pas titulaire d'un diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie ou d'un diplôme d'études spécialisées de gériatrie ou de la capacité de gérontologie ou d'un diplôme d'université de médecin coordonnateur d'établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes ou, à défaut, d'une attestation de formation continue. Cette situation n’est pas conforme à l’Article D312157 du CASF. D. 312-157[3] (diplôme MEDCO) HAS, 2012[4] Arrêté du 16 août 2005 D312-158 du CASF D. 312-159-1 du CASF (contrat MEDCO) HAS, « Plan personnalisé de coordination en santé », 2019
Fondement : D3121 · D.312-157 · D312-158 CASF · D.312-159-1 CASF
Écart 4 — Sécurité des personnes et des locaux
La sécurité au sein de l’établissement n’a pas été garantie pendant un mois au moins. Absence de réactivité pour engager des mesures d’urgence, procédure et autres. (L311-3-1 CASF, Charte des droits et libertés de la personne accueillie, art. 7)
Fondement : L311-3-1 CASF
Écart 4 — Personnel et encadrement
Le médecin coordonnateur de l’EHPAD n’est pas titulaire d'un diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie ou d'un diplôme d'études spécialisées de gériatrie ou de la capacité de gérontologie ou d'un diplôme d'université de médecin coordonnateur d'établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes ou, à défaut, d'une attestation de formation continue. Cette situation n’est pas conforme à l’Article D312-157 du CASF. ETP MEDEC conforme avec la capacité de l'EHPAD D. 312-156 (ETP MEDCO) Dernier texte ETP MEDCO : décret 27 avril 2022 LE MEDEC travail pour un quota de 0.50 ETP non conforme pour 60 places autorisées. La norme applicable au janvier 2023 est dans ce cas 0.60ETP.
Fondement : D312-157 CASF · D.312-156
Écart 5 — Autres constats
Le temps de travail du MEDEC est inférieur à la réglementation. D. 312-156 (ETP MEDCO) Dernier texte ETP MEDCO : décret 27 avril 2022
Fondement : D.312-156
Écart 5 — Personnel et encadrement
Absence de projets personnalisés au sein de l’établissement. L311-3 3° CASF, Recommand ations HAS “Le projet personnalisé : une dynamique de parcours d’accompagn ement (volet EHPAD)”, RBPP ANESM “Les attentes de la personne et le projet personnalisé ”, “La co - construction du projet personnalisé : des réponses personnalisé es, adaptées et évolutives”, Prescription 5a : Le gestionnaire doit engager des formations auprès du personnel concernant la construction des projets d’accompagnement personnalisés, notamment à partir des recommandations HAS “Les attentes de la personne et le projet personnalisé” ainsi que “Le projet personnalisé : une dynamique de parcours d’accompagnement (volet EHPAD)” et ANESM. Il s’assurera de la bonne compréhension par les professionnels de la notion de projet et de ce qu’elle implique en termes d’équipes et de pluridisciplinarité. 6 mois A ce jo ur, 44 PAP sont
Fondement : L311-3
Écart 5 — Personnel et encadrement
Le temps de travail du MEDEC est inférieur à la réglementation. Date dernier RAMA établi ? Cf. 26 D312-155-3 alinéa 9 (Mission MEDECRAMA) Le RAMA 2021 a été transmis. IDEC : Qualifications, diplôme, fiche de poste et/ou lettre de mission ? Qualification Cf. 2. Qualifications et diplôme de l’IDEC D. 312-155-0, II du CASF à vérifier HAS, « Plan personnalisé de coordination en santé », 2019 HAS, 2011[5] Articles R. 4311-118 et R. 4311-319 du CSP Le questionnaire informe que la formation de l’IDEC au métier d’encadrement n’est pas eue. L’IDEC n’a pas de formation spécifique. Le gestionnaire a transmis deux documents son contrat de travail du 01/01/2021 suivit d’un avenant du 29/06/2021, des documents signés et nominatifs.
Fondement : D312-155-3 · D.312-155-0 · R.4311-118 · R.4311-319 CSP
Écart 6 — Démarche qualité
L’établissement, n’a pas de démarche d’amélioration continue de la qualité, concrétisé par au moins un plan d’actions. Articles D312-203, L3318-1 et art D312-158-10° CASF.
Fondement : D312-203 · L3318-1 · D312-158-10
Écart 6 — Démarche qualité
En l’absence de construction de PAP, les résidents ne bénéficient d’aucune évaluation ni réévaluation de leur projet personnalisé. (Références supra)
Écart 6 — Signalement des événements graves
L’établissement, n’a pas de démarche d’amélioration continue de la qualité, concrétisé par au moins un plan d’actions. Protocole de signalement des évènements indésirables et dysfonctionnements graves aux autorités administratives Cf. 33 Cf. Registre ou liste des fiches d’événements indésirables et dysfonctionnements enregistrés/pris en compte en interne et de leur traitement 2021 ? Cf. 30 Cf. 31 Cf. Récapitulatif des évènements indésirables et dysfonctionnements graves déclarés 2021 en précisant : date, motifs, analyse et actions réalisées au décours ? L331-8-1 CASF R331-8 & 9 CASF Arrêté du 28/12/2016 Articles R. 1413-59 R. 1413-79 du CSP (EIGS) Le gestionnaire a transmis le protocole de signalement indésirable et dysfonctionnement grave et la fiche réflexe EIG. Sur ces documents ne figurent pas la mention sans délai concernant le signalement. Sur la fiche réflexe apparaît « 48h » ce q
Fondement : L331-8-1 CASF · R331-8 · R.1413-59 · R.1413-79 CSP
Écart 7 — Maltraitance et bientraitance
Des résidents ont pâti d’une organisation maltraitante et institutionnalisée. Des salariés aussi. Le gestionnaire n’a pas été suffisamment vigilant aux conséquences d’une organisation défaillante engendrant de la maltraitance au sein de l’établissement (L311-3, L312-1 CASF, Charte des droits et libertés de la personne accueille art.2) Prescription 7a : Le gestionnaire doit mettre en œuvre des mesures sous forme de plan d’action permettant de vérifier, régulièrement, de jour comme de nuit et sans relâche que la prise en charge au sein de l’établissement se réalise conformément aux dispositions législatives et réglementaires. Cette prise en charge ne peut pas se départir de l’éthique attendue dans un établissement médico -social accueillant une population vulnérable. Immédiat 7a. Un plan d'action est mis en place dans le cadre du Plan d'action Qualité. Il s'appuie sur la mise en place et l
Fondement : L311-3 · L312-1 CASF
Écart 8 — Personnel et encadrement
La formation qualifiante de la fonction de MEDEC n’a pas été remise à la mission. Articles L31312 V, D312 - 156 à D312 - 159-1 du CASF.
Fondement : L3131 · D312
Écart 9 — Organisation des soins
Aucune commission de coordination gériatrique ne s’est réunie en 2022. Article D312 - 158 du CASF
Fondement : D312
Écart 10 — Organisation des soins
Les conventions d’exercice des médecins traitants en EHPAD n’ont pas été remises à la mission. Articles L1110-8 du CSP, D312 - 158 CASF
Fondement : L1110-8 CSP · D312
Écart 11 — Organisation des soins
Le MEDEC n’a pas rédigé la procédure de son intervention en cas d’absence du médecin traitant ou de situation d’urgence. Article D312 - 158 du CASF
Fondement : D312
Écart 12 — Autres constats
Le MEDEC n’assure pas l’ensemble des missions réglementaires opposables mentionnées dans l’article D312-158 du CASF et stipulées dans son contrat de travail. Article D312 - 158 du CASF
Fondement : D312-158 CASF · D312
Écart 13 — Personnel et encadrement
Le MEDEC ne contribue pas à la mise en œuvre de la politique d’information et de formation des professionnels de santé intervenant auprès des résidents. Article D312 - 158 du CASF
Fondement : D312
Écart 14 — Sécurité des personnes et des locaux
Le MEDEC n’a pas identifié les risques sanitaires pour la population hébergée. Dans ce cadre, la sécurité des résidents n’est pas garantie. Article D312 - 158 du CASF
Fondement : D312
Écart 15 — Personnel et encadrement
Les investigations de la mission ont permis d’identifier que le MEDEC ne participe pas au plan de formation. Article D312 - 158 du CASF
Fondement : D312
Écart 16 — Organisation des soins
Les règles de prescription d’une contention ne sont pas respectées. Droit des résidents : article L313 - 3 du CASF Annexe au contrat de séjour : articles L3114-1, R311 -06, R311 -0-7, R311-0-9 du CASF
Fondement : L313 · L3114-1 · R311 · R311-0-9 CASF
Écart 17 — Autres constats
La procédure DASRI ne respecte pas la réglementation de gestion du risque infectieux. Article R1335-1 à 5 du CSP Arrêté du 24 novembre 2003 et circulaire DHOS/E4/DG S/SD7B/DRT/ CT2 n°2005/34 du 11 janvier 2005 relative au conditionne ment des DASRI Arrêté du 7 septembre 1999 relatif aux modalités d'entreposag
Fondement : R1335-1
Écart 18 — Circuit du médicament
La gouvernance n’a pas rédigé de procédure institutionnelle relative à la politique du médicament. Article D312 - 158 CASF
Fondement : D312
Les documents publiés par l'ARS
| Document | Nature | Publié par | Original |
|---|---|---|---|
| Les Logis d'Aure_CS | Document | ARS Occitanie | |
| Les Logis d'Aure CP | Décisions et mesures définitives | ARS Occitanie | |
| Les Logis d’Aure CP | Décisions et mesures définitives | ARS Occitanie |
Les documents ci-dessus sont publiés par les agences régionales de santé. Nous les citons et y renvoyons ; ils font foi sur ce que nous en rapportons.
Le dossier de cet établissement — 19 €
- tous les constats publiés, datés, avec leur base légale
- ce qui a été cherché sans rien donner, région par région
- et ce que contient le dossier complet
Autres établissements à GUCHEN
- EHPAD RESID. MUTUALISTE LA PYRENEENNE4 constat(s)
- EHPAD CASTELMOULY BAGNERES-DE-BIGORRE0 constat(s)
- EHPAD SAINT-JOSEPH A CANTAOUS8 constat(s)
- EHPAD SAINT-JOSEPH A CASTELNAU MAGNOAC14 constat(s)
- EHPAD LOU PAÏS0 constat(s)
- EHPAD ACCUEIL FRERE JEAN A GALAN0 constat(s)
- EHPAD COURTAOU DE BIGORRE5 constat(s)
- EHPAD ZELIA A IBOS2 constat(s)
- EHPAD LE JONQUERE4 constat(s)
- ACCUEIL DE JOUR "LES 4 VALLEES"7 constat(s)
- EHPAD FOYER DU PETIT JER A LOURDES0 constat(s)
- EHPAD LA MADONE23 constat(s)
D'autres établissements inspectés
- EHPAD RESIDENCE DU LANGUEDOC30 — 27 constat(s)
- EHPAD "L'ADORATION"48 — 36 constat(s)
- EEAP LES GENETS48 — 25 constat(s)
- EHPAD LA CITE DES AINES34 — 23 constat(s)
- EHPAD LOS AINATS11 — 20 constat(s)
- EHPAD "LE CHATEAU"09 — 16 constat(s)
- IME ESCALIERES SITE BOSQUET30 — 13 constat(s)
- MAISON SAINT JOSEPH DE CHAUDEBOEUF35 — 9 constat(s)
Vous cherchez une place pour un proche ?
Nous portons votre demande aux professionnels de l'accompagnement du secteur de GUCHEN. Nous ne garantissons aucune place et ne nous portons garants de personne (comment nous sommes rémunérés). En cas de maltraitance, le 3977 est le numéro national d'écoute.