SAAD ADMR 70 FOUGEROLLES ST LOUP/SEMOU — ST LOUP SUR SEMOUSE

Mesure corrective — Autres constats

vérifier le non usage de cahier et documents manuscrits, - d'une procédure utilisation logiciel ORBIS EHPAD.

Fondement : L.311-3 · D.312-155-0 CASF · L.311-3 CASF · R.4312-38 CSP

Mesure corrective — Autres constats

Transmettre à la mission des ébauches de réflexion et les compte-rendu des réunions de travail dédié.

Mesure corrective — Autres constats

Assurer la complétude des dossiers de soins informatisés et garantir la traçabilité, le suivi et la confidentialité des soins réalisés en proscrivant l'usage de supports papier manuscrits et en util isant exclusivement le logiciel ORBIS afin de répondre aux attendus des articles L.311-3 du CASF et R.4312-35 du CSP. Enlever toutes données médicales des dossiers administratifs.

Fondement : L.311-3 CASF · R.4312-35 CSP

Mesure corrective — Accompagnement personnalisé et vie sociale

Formaliser un projet d'accompagnement personnalisé, élaboré pour et avec chaque résident, dans le mois suivant son arrivée, afin de répondre aux articles L.311-3 et D.312-155-0 du CASF.

Fondement : L.311-3 · D.312-155-0 CASF

Mesure corrective — Droits des résidents

Garantir le respect de l’intimité des résidents.

Mesure corrective — Circuit du médicament

Sécuriser le circuit des médicaments en garantissant que chaque administration de médicaments soit.

Fondement : L.1413-14 CSP · R.1413-14 CSP · R.1413-67 · R.331-8

Mesure corrective — Prévention de la maltraitance

réaliser une sensibilisation sur leurs droits et obligations ; 7/ Mettre en place annuellement des sessions de formation spécifique portant sur la thématique de la lutte contre la maltraitance et développement de la bientraitance associant tous les professionnels de l’établissement.

Mesure corrective — Prévention de la maltraitance

Mettre périodiquement le sujet de la maltraitance à l’ordre du jour des séances du conseil de la vie sociale et/ou de tout autre forme de participation, dans le respect des recommandations de bonnes pratiques de l’HAS. L’informer de manière régulière des dysfonctionnements et évènements qui affectent l’organisation ou le fonctionnement de la structure, de la nature de ces dysfonctionnements ou évènements, ainsi que des dispositions prises ou envisagées pour remédier à cette situation et en éviter la reproduction.

Mesure corrective — Organisation des soins

Disposer d’un temps de médecin coordonnateur suffisant, à hauteur de 0,6 ETP au sein de l’EHPAD (dont la capacité est de 81 lits) afin de pouvoir assurer l’ensemble des missions dévolues à ce statut, conformément à l’article D.312-156 du CASF.

Fondement : D.312-156 CASF

Mesure corrective — Hygiène et restauration

Respecter le principe de marche en avant dans la gestion des déchets et du linge afin de maitriser l es risques de biocontamination. CAROLINE GIROD 70800 Commune : Nb 10 Référentiel de bonnes pratiques Référence rapport E/R.

Fondement : R13 · R18 · R19 · R14

Mesure corrective — Droits des résidents

Intégrer dans la procédure d’admission en EHPAD l’information, la recherche et le recueil du consentement de la personne avant son entrée.

Mesure corrective — Autres constats

Réaliser un bilan annuel des chutes (extraction service qualité) au sein même de la structure.

Mesure corrective — Autres constats

Assurer une prise en soins adaptée des résidents en organisant une prise en charge bucco-dentaire à l’entrée du résident.

Mesure corrective — Autres constats

Former les professionnels à la conduite à tenir en cas d'urgence.

Mesure corrective — Autres constats

Mettre en place uns commission des menus spécifique à l'établissement.

Mesure corrective — Prévention de la maltraitance

Mettre en œuvre un suivi des protections permettant de satisfaire au besoin quantitatif e t qualitatif des résidents à tout moment de l’année dans le cadre de la prévention de l’altération des téguments, du respect de l’intégrité et de la dignité de la personne et de la promotion de la bientraitance en ESMS.

Mesure corrective — Personnel et encadrement

Mettre en place un dispositif formalisé de soutien psychologique d es personnels de l’établissement dans le respect des recommandations de bonnes pratiques.

Mesure corrective — Gouvernance et projet d'établissement

Mettre en place un organigramme et un tableau d’astreinte administrative et technique dédié à l’EHPAD.